BAROMETRO SEPT 2024

Las latas de aluminio son un 60% más ligeras que hace 30 años, por lo que el impacto en consumo de materia prima, energía y emisiones de GEI sigue reduciéndose cada año

carbono. Asimismo, a lo largo del año pasado, la compañía implementó un programa de aligeramiento de los en vases, resultando un ahorro anual de 239 toneladas de PET y 57,4 de alumi nio. CCEP continúa haciendo esfuerzos en innovación con el fin de encontrar envases cada vez más sostenibles y respetuosos con el medio ambiente, como con el ecodiseño, para ofrecer envases más fáciles de reciclar. Comprometidos con la gestión sostenible del agua Proteger las cuencas hidrográficas, asegurar la disponibilidad de los re cursos hídricos y desarrollar una ges tión eficiente del agua siguen siendo ejes de la política de sostenibilidad de CCEP. De cara a 2025, se ha marcado el objetivo de disminuir el consumo un 20% respecto a 2010 y de forma aña dida, ha ampliado el objetivo a una re ducción adicional del 10% para 2030 frente a 2019. La ratio de consumo de agua en fabricación se situó, en 2023, en 1,77 litros por litro de bebida pro ducida. Además, como parte de su compromiso de devolver a la naturale za el 100% del agua que embotella, en 2023, el volumen total de agua devuel

ta a la naturaleza ascendió a casi 4,9 millones de metros cúbicos a través de 12 proyectos ambientales en España. Esto representa el 168,9% del agua utilizada en las bebidas. Bebidas sin o bajas en azúcar son el 63,5% del volumen de ventas CCEP ha continuado ampliando su ofer ta de bebidas respondiendo a las nece sidades actuales de los consumidores con nuevos tamaños y sabores. De esta manera, en línea con las recomenda ciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS), contribuye a que estos tengan una vida más saludable y a com batir la obesidad, limitando el consumo de azúcares añadidos, sin renunciar al sabor original de sus bebidas. Desde 2015, CCEP ha reducido un 22,9% el contenido de azúcares por litro en sus bebidas. En 2023, el 63,5% del volu men de ventas de CCEP en España sean bebidas bajas en o sin calorías. Redoblando el compromiso social El Informe de Sostenibilidad también recoge el trabajo que se está desarro llando en el ámbito social para ser un

agente de impacto positivo que pro mueva la inclusión y el desarrollo eco nómico, tanto internamente, con los empleados, como en las comunidades en las que está operando. En el ámbito interno, continúa avan zando en su objetivo de lograr que el 45% de los puestos directivos esté ocupado por mujeres en 2030. En 2023, este porcentaje ya se situó en el 33,1% de estas posiciones. También ha crecido el porcentaje total de muje res en la empresa, hasta situarse en el 25,9%, más próximo al objetivo de que un tercio de la plantilla sean mujeres en 2030. Además, los empleados de CCEP Iberia dedicaron 6.700 horas de vo luntariado corporativo, como reflejo del compromiso social de la compañía. Al mismo tiempo, se han continuado impulsando programas que contribu yen a mejorar la empleabilidad y ca pacitación de jóvenes y mujeres, como GIRA Jóvenes y GIRA Mujeres. Con cretamente, en 2023, GIRA Jóvenes contó con la participación de 1.734 estudiantes de FP, mientras que GIRA Mujeres sumó 1.171 participantes procedentes tanto del ámbito urbano como rural en 480 proyectos.

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